¿Por qué T-ROC?

La respuesta rápida es ingresos optimizados. La respuesta completa es una gran historia.

Todo empezó con una furgoneta llena de visión.

La historia de T‑ROC comienza con Brett Beveridge, de 23 años, y su amigo enredándose en una nueva y loca tecnología llamada teléfono celular. Esto iba a cambiar el mundo y era hora de reclamar su derecho.

Llenando al máximo las tarjetas de crédito y vaciando las cuentas bancarias, los jóvenes empresarios compraron una camioneta y la alimentaron con la pasión de llevar los teléfonos celulares a las masas. Se detenían en los estacionamientos de los centros comerciales y otros lugares de alto tráfico, y a la gente le encantaba. Más importante aún, ¡les encantaba comprar! Tanto es así que en unos pocos años, esa furgoneta solitaria se convertiría en el minorista inalámbrico independiente más grande de los Estados Unidos, Let's Talk Cellular & Wireless, con casi 300 tiendas en todo el país.

Entonces, cuando decimos, "un espíritu emprendedor impulsa a T-ROC", no estamos bromeando.

Hoy, impulsamos algo mucho más grande.

T-ROC es un motor de ventas e ingresos para algunas de las marcas más importantes del mundo en una amplia variedad de industrias. Fundada en 2000 por Brett Beveridge, funcionamos con esa misma energía empresarial y la hemos hecho crecer exponencialmente con aproximadamente 9,000 empleados y casi 20,000 XNUMX socios que respaldan iniciativas de ventas en todo el continente americano. ¿Necesito un aventón?

T‑ROC es The Revenue Optimization Companies

La gente a menudo nos pregunta, "¿qué significa T-ROC?" Bueno, es un acrónimo de nuestro nombre completo: The Revenue Optimization Companies. Lo acortamos a T‑ROC porque es mucho más fácil y, seamos sinceros, suena mucho mejor. Se mantuvo y ahora incluso nuestros empleados se llaman T‑ROCers.

Nunca cambiaríamos nuestro nombre porque lo que hacemos es optimizar los ingresos. Cada solución, cada pieza de tecnología, cada mejor práctica, cada persona que traemos a la mesa está ahí para ayudarlo a gastar menos y vender más. Ahora entiendes nuestro nombre. Espera hasta que veas lo que podemos hacer.

"El poder
de y"
  • Estrategia.
  • Filosofía.
  • Motor de ingresos.
Nuestro Equipo

Liderazgo de T‑ROC

Brett Beveridge Fundador y CEO

Un ejecutivo emprendedor y orientado a los resultados con más de 30 años de experiencia y éxito en las industrias minorista y tecnológica.

Karen Paleta Director de Operaciones

Un consumado veterano de la industria con más de dos décadas de experiencia en tecnología inalámbrica y un historial galardonado de creación de operaciones prósperas.

fiebre de lowell Director de Finanzas

Lowell ejecuta estrategias de crecimiento y explora nuevas oportunidades estratégicas con más de 35 años de experiencia financiera y operativa en empresas públicas y privadas.

Randy Knutson Director de Estrategia

Randy aporta una practicidad orientada al cliente a situaciones comerciales desafiantes, creando éxito, eficiencia y previsibilidad en las operaciones diarias.

Leighan McGinnis La gente Director

El enfoque de Leighann dentro de T-ROC es garantizar que proporcionemos una experiencia de empleo de clase mundial a las personas que forman parte de nuestra organización.

Chris Green Director de ingresos

Chris es un constructor de marca. Ha descubierto que la clave para lograr el éxito es una cosa: crear el equipo adecuado.

eduardo santaella Gerente general, Información móvil

Eduardo lidera la estrategia y ejecución de proyectos centrados en TI en una expansión geográfica agresiva en áreas de venta minorista, productos de empaque, gobierno y servicios.

geovani aday Gerente General, SYMBITS

Geo ha estado involucrado con organizaciones tanto grandes como pequeñas, comprometiéndose a comprender sus operaciones comerciales y brindando las soluciones adecuadas a sus desafíos tecnológicos.

eddie maza VP de Marketing

Eddie dirige el equipo de marketing responsable de los programas de marca, marketing y generación de oportunidades de venta de T-ROC. También está en el comité de punta de lanza de VIBA. Es un estratega enfocado y un ferviente defensor de impulsar el crecimiento tanto de nuestra empresa como de las empresas a las que servimos.

Valores fundamentales

El espíritu emprendedor que impulsa a T‑ROC genera valores que reflejan la pasión que compartimos por lo que hacemos, por qué lo hacemos y cómo lo hacemos. Estos valores sirven como un chequeo colectivo, guiándonos tanto personal como profesionalmente cada día.

Haga que la honestidad y la integridad ganen todo el tiempo.
Exige el éxito en todo lo que hagas.
Sea un emprendedor apasionado.
Aceptar el cambio. Abraza el aprendizaje.
Sorprenda a sus clientes.
Diviértete y nunca te tomes demasiado en serio.
COMUNIDAD T-ROC

La grandeza no tiene un currículum

La belleza de un equipo lleno de antecedentes, perspectivas y experiencias únicas es que se aportan diferentes ideas a la fiesta. T-ROC es una empresa dinámica porque somos increíblemente diversos con casi 9,000 personas que son excelentes en lo que hacen, porque son excelentes en lo que son.

Obtenga más información sobre D&I en T‑ROC

Nos encanta trabajar con
Agentes de cambio. ¿Vos si?

El negocio de vender es dinámico. Creemos que nuestro enfoque para enfrentar los desafíos de crecimiento e ingresos cambia las reglas del juego: impacta cada área de operaciones, integra todos los canales de ventas, garantiza una escalabilidad perfecta y acelera el rendimiento en su negocio. Si está listo para considerar un enfoque diferente para vender, nos encantaría contarle más.